Denna annons är inte tillgänglig!
Drivs du av en vilja att utveckla en miljö som främjar lärande och utveckling? Vi söker dig som har erfarenhet av och intresse för att arbeta med lärande och kompetensutveckling på olika nivåer i en stor organisation.
Om jobbet
På Skatteverket ser vi lärande som en förutsättning för att göra oss fortsatt framgångsrika i en föränderlig värld. Vi behöver ständigt utveckla en miljö som främjar lärande och utveckling. I den här rollen utvecklar och driver du lärande med fokus på lärande organisation, kontinuerligt lärande i arbetet och lärande som tar tillvara möjligheterna i digitaliseringen. Du har ett nära samarbete med såväl medarbetare och chefer i verksamheten som med övriga delar av hr-avdelningen.
Du är drivande i utvecklingsarbetet kring lärande och stödjer verksamheten i att förstå sina behov kring detta. Du ser det som naturligt att vi utvärderar, följer upp och analyserar lärande i organisationen samt enskilda kompetensutvecklingsinsatser. Du utvecklar strategier, vägar och former för lärande utifrån målgrupp och dess miljö. Du bidrar med ett pedagogiskt perspektiv vid framtagning, uppdatering och genomförande av olika kompetensutvecklingsinsatser för Skatteverket, Kronofogdemyndigheten och Valmyndigheten. Som pedagog har du många olika arbetsuppgifter och dina arbetsuppgifter utvecklas över tid.
Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för att myndighetens lärande har en evidensbaserad pedagogisk grund som stödjer myndighetens strategiska riktning. En integrerad del av ditt arbete är att du genom omvärldsbevakning och samarbete med externa aktörer, både bidrar till utvecklingen av lärande och till att utveckla din egen och andras kompetens. Du företräder också hr-avdelningen i frågor kring kompetensutveckling och lärande.
På enheten för lärande och kompetensutveckling, hr-avdelningen, tillhör du ett härligt gäng med hög och bred kompetens. Vi är tillsammans drygt 40 medarbetare fördelat på två sektioner. Vi har ett teambaserat arbetssätt inom enheten där du kommer att ingå i ett av totalt fem team. Det interna samarbetet med kollegor runt om i landet sker oftast virtuellt. Vi går mot ett allt mer agilt och digitalt arbetssätt. Tjänsteresor kan förekomma. Din placeringsort är Östersund.
Om dig
För att göra ett bra jobb och trivas hos oss på Skatteverket behöver du vara lyhörd, tänka nytt och ta ansvar. Du ska också leva upp till vår medarbetarpolicy.
I det här jobbet ska du:
Du ska även ha:
Det är önskvärt att du har erfarenhet av antingen uppdrags/projektledning eller erfarenhet från produktion av utbildningsmaterial.
Bra att veta
Anställningen är tidsbegränsad med start i september 2022 tom augusti 2023
En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.
På skatteverket.se/jobb kan du exempelvis läsa om vår samhällsbärande roll, fördelarna med att jobba hos oss och hur det går till när du söker våra jobb.
När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan.
Välkommen med din ansökan!
Anställningsform | Tidsbegränsad anställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Individuell lönesättning |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Östersund |
Län | Jämtlands län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2022/549 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2022-06-02 |
Sista ansökningsdag | 2022-06-16 |